Prim günü eksik olan bireyler, askerlik, doğum, yurtdışı borçlanması, halk eğitimde usta öğreticilik gibi durumlarda, eksik günlerini SGK’ya borçlanarak tamamlayabilir. Borçlanma miktarları ise asgari ücretin brüt tutarı üzerinden belirlenmektedir. Bu borçlanmalar, asgari ücretin %32’si kadar iken yurtdışı borçlanması %45 oranında uygulanmaktadır. SGK’ya prim borçlanması yapacak kişiler için önemli bir açıklama Özgür Erdursun’dan geldi. İşte detaylar… PRİM BORÇLANMASI YAPACAKLAR DİKKAT! 31 Aralık 2024 tarihine kadar SGK’ya prim borçlanması yapmak isteyenler mevcut asgari ücret üzerinden borçlanma gerçekleştirecektir. 1 Ocak 2025 itibarıyla SGK prim borçlanması yapacak olanlar, asgari ücrete yapılacak artış oranında borçlanma gerçekleştirecekler. Beklenen zam oranları %25-30 arasında değişirken, bu zamların etkisinden etkilenmek istemeyenlerin 31 Aralık 2024 tarihine kadar borçlanma yapması gerekmektedir. Borçların tebliğ edilmesinin ardından yurtdışı borçlanmaları 90 gün, diğer borçlanmalar ise 30 gün içerisinde zamsız olarak ödenebilir. İstenilen tutarda, asgari ücretin 7,5 katına kadar borçlanma gerçekleştirilebilir. Emeklilik için son 2520 gün kuralına da dikkat edilmesi gerekmektedir. Ayrıca dava açarak Bağkur’dan kurtulma hakkına sahip olabilirsiniz. PRİM GÜN SAYISINA DİKKAT! Emekli olacak bireylerin, SSK/Bağ-Kur/Emekli Sandığı/Banka Sandığına göre düzenlenmiş prim gün sayılarını tamamlamaları şarttır. 8 Eylül 1999 tarihine kadar yaş şartı olmaksızın, SSK ve banka sandıklarından emekli olabilmek için kadın ve erkeklerin işe başlama tarihlerine göre 5000 gün ile 5975 gün arasında prim gün sayısını tamamlamaları gerekmektedir. Bağ-Kur ve Emekli Sandığı için ise kadınların 7200, erkeklerin 9000 prim günü tamamlaması gerekmektedir. Birden fazla sosyal güvenlik statüsüne tabi primleri olan kişilerin emeklilik durumu, son ödenen 2520 güne göre belirlenmektedir. Bu uygulama 1 Ekim 2008’de kaldırılmıştır. 1 Ekim 2008’e kadar sosyal güvenlik sistemine dahil olanların last 2520 gün kuralına dikkat etmesi gerekmektedir. Tek bir statüde çalışanların emekli olacağı statü netken, son 2520 gün içinde çeşitli statülerde prim ödenmişse, en çok ödenen statünün şartlarını tamamlayarak emeklilik hakkı kazanmak gerekmektedir. Belirlenen statü emeklilikte mağduriyet yaratabiliyor. Örneğin; 5600 günle SSK’dan emeklilik hakkı kazanan birinin 4339 günü SSK ve son 2520 gün içinde 1261 günden fazla Bağ-Kur günü varsa, bu kişi SSK’dan emeklilik hakkını kaybedecek ve Bağ-Kur statüsüne geçecektir. Bağ-Kur’dan emekli olabilmek için kadınsa 7200, erkekse 9000 günü tamamlaması gerekecek. Ayrıca SSK statüsüne geri dönmek için ilave olarak 1261 gün daha SSK’lı çalışması şarttır. EMEKLİLİK SÜRESİNİ UZATIYOR! Doğru kuralları bilmeyen kişilerin emeklilik süreçleri uzuyor ve bu durum yargıya taşınıyor. Sadece SSK günleri ile emeklilik hakkı olanlar, ancak 2520 gün içinde 1261 günden fazla Bağ-Kur günü olanlar dava açarak SSK’dan emekli olabilmektedir. Yargıtay, sigortalının istemediği sürece hizmetlerin birleştirilmesine yönelik kararlar vermekte, Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, SSK’lı ve Bağ-Kur’lu çalışması olan bir bireyin sadece SSK prim günleri ile emeklilik hakkı elde etmesi durumunda, 2829 Sayılı Kanuna göre hizmetlerin zorla birleştirilemeyeceğini belirtmektedir. Örneğin, SSK’dan 5600 günle emekli olacak birinin SSK’da 5600 günü var ve sonrasında 1261 günden fazla Bağ-Kur ödemişse, bu durumda Bağ-Kur’dan 9000 günü tamamlamaksızın yalnızca SSK günleri ile emekli olabilecektir.
**Başlık: 855 Bin 174 Öğrenci, Örgün Eğitimin Dışında Kaldı** Eğitim Reformu Girişimi (ERG), 2024 yılına ait Eğitim İzleme Raporu’nu (EİR), İstanbul Karaköy’de bulunan Minerva Han’da organize edilen bir...
Devamını Oku..
